Convocatoria para Integrar el 脕rea de Incidencia

Convocatoria
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Convocatoria para Integrar el 脕rea de Incidencia

El Centro de Justicia para la Paz y el Desarrollo, A.C. (Cepad), es un organismo de la sociedad civil con sede en la ciudad de Guadalajara, Jalisco, M茅xico; aut贸nomo, independiente y profesional, que a trav茅s de un proceso de exigibilidad y justiciabilidad, apoya a la defensa de casos paradigm谩ticos de violaciones de derechos humanos individuales y colectivos con vinculaci贸n e interacci贸n con grupos, organizaciones, colectivos y movimientos sociales.

Puesto: Integrante del 脕rea de Incidencia

Objetivo del 脕rea de Incidencia:

Definir e implementar las estrategias locales, nacionales e internacionales para el di谩logo con v铆ctimas, sobrevivientes, colectivos y movimientos sociales, organizaciones de la sociedad civil, organismos internacionales y con autoridades de los tres niveles de gobierno, que deriven en cambios estructurales y el acceso a la verdad, la justicia y la reparaci贸n integral del da帽o.

Descripci贸n del puesto:

La persona interesada en la presente convocatoria trabajar谩 de manera proactiva en el dise帽o e implementaci贸n (en coordinaci贸n con otras 谩reas involucradas) de las estrategias de incidencia a nivel local, nacional e internacional a fin de impulsar la adopci贸n de legislaciones, pol铆ticas p煤blicas y pr谩cticas institucionales de conformidad con los ejes tem谩ticos del Cepad, as铆 como llevar a cabo an谩lisis e investigaci贸n de la situaci贸n de los derechos humanos y del contexto de graves violaciones a los derechos humanos en Jalisco y en M茅xico. El o la integrante responder谩 directamente a la Direcci贸n Ejecutiva y a la persona coordinadora del 脕rea de Incidencia.

Funciones y responsabilidades principales:
  • Participar en la elaboraci贸n de art铆culos, escritos, informes sobre las graves violaciones a los derechos humanos y documentos de an谩lisis socio-pol铆tico y jur铆dico.

  • Participar en acciones de incidencia pol铆tica, as铆 como posicionar casos, temas y problemas de derechos humanos frente a los principales tomadores de decisiones a nivel local, nacional e internacional.

  • Interlocuci贸n con autoridades federales, estatales y municipales, as铆 como vinculaci贸n y articulaci贸n con colectivos de v铆ctimas, organizaciones de la sociedad civil, movimientos sociales y organismos internacionales de protecci贸n de derechos humanos, entre otros.

  • Realizar tareas de investigaci贸n, b煤squeda, sistematizaci贸n y an谩lisis de informaci贸n cualitativa y cuantitativa para el an谩lisis de graves violaciones a los derechos humanos, particularmente lo relativo al tema de las desapariciones de personas.

  • Elaborar las solicitudes de informaci贸n, sistematizaci贸n de las respuestas, as铆 como la preparaci贸n de recursos de revisi贸n en caso de que la informaci贸n sea negada por la autoridad correspondiente.

  • Participar en la elaboraci贸n y presentaci贸n de propuestas y comentarios a iniciativas legislativas.

  • Participar en la elaboraci贸n de comunicados, boletines, infograf铆as y publicaciones relacionados con los temas prioritarios del Cepad.

  • Realizar seguimiento puntual de la agenda y acciones relevantes de los mecanismos de protecci贸n de la Organizaci贸n de las Naciones Unidas y del Sistema Interamericano de Derechos Humanos.

  • Participar en conferencias, coloquios y foros locales, nacionales e internacionales relacionados con los temas prioritarios del Cepad.

  • Participar en los espacios de planeaci贸n, seguimiento y de evaluaci贸n de las labores realizadas por el equipo del Cepad.

Perfil solicitado:
  • Licenciatura en derecho, ciencias pol铆ticas, sociolog铆a, relaciones internacionales o 谩reas afines, titulada o titulado, preferentemente con formaci贸n en derechos humanos y derecho internacional.

  • Experiencia previa de m铆nimo dos a帽os en el 谩mbito de la defensa y promoci贸n de los derechos humanos.

  • Conocimiento del derecho internacional de los derechos humanos.

  • Conocimiento del marco normativo local, nacional e internacional en materia de desaparici贸n forzada y desaparici贸n cometida por particulares.

  • Experiencia en el manejo fluido de herramientas tecnol贸gicas para la investigaci贸n, la sistematizaci贸n y el an谩lisis cuantitativo y cualitativo de la informaci贸n. Se valorar谩 la experiencia en manejo de bases de datos.

  • Conocimiento del contexto estatal, nacional e internacional de los derechos humanos y capacidad de an谩lisis socio-pol铆tico desde la perspectiva de los derechos humanos.

  • Sensibilidad y capacidad para trabajar con v铆ctimas de graves violaciones a los derechos humanos.

  • Excelentes habilidades de comunicaci贸n oral y escrita.

  • Amplias capacidades para el trabajo en equipo.

  • Capacidad de buen manejo de tiempo y para trabajar bajo presi贸n.

  • Disponibilidad para viajar en el interior del pa铆s y el extranjero.

  • Conocimiento y aplicaci贸n de la perspectiva de g茅nero en el desarrollo del trabajo.

  • Dominio del idioma ingl茅s (nivel intermedio o avanzado).

  • Deseable: Experiencia previa en procesos de articulaci贸n para la incidencia en pol铆ticas p煤blicas referidas a temas propios de los derechos humanos.

  • Deseable: Habilidades y disponibilidad para redacci贸n y traducci贸n de informes, escritos legales, boletines y otros documentos en espa帽ol e ingl茅s.

Condiciones laborales:
  • La oficina del Cepad est谩 ubicada en Guadalajara, Jalisco, en donde se realizan la mayor parte del trabajo, sin embargo, algunas actividades se llevar谩n a cabo en otras regiones de la entidad, del pa铆s y del extranjero cuando sea necesario.

  • Trabajo de tiempo completo.

  • Oportunidad de desarrollo profesional.

  • El contrato de trabajo ser谩 por 6 meses, y con posibilidades de ampliarlo por otro periodo m谩s.

Las personas interesadas deber谩n enviar a la direcci贸n electr贸nica: desarrollo@cepad.org.mx la siguiente documentaci贸n, indicando en el espacio de asunto: CONVOCATORIA PARA INTEGRAR EL 脕REA DE INCIDENCIA:

  • Curr铆culum vitae (m谩ximo tres cuartillas).

  • Una carta de intenci贸n en donde explique su inter茅s en formar parte del Cepad (m谩ximo 1 cuartilla).

  • 2 cartas de recomendaci贸n laborales (de preferencia de organizaciones civiles de derechos humanos).

  • Copia de la c茅dula profesional.

  • Un documento escrito realizado por la persona aspirante que acredite sus capacidades de argumentaci贸n, an谩lisis y redacci贸n sobre el contexto de desapariciones de personas en Jalisco (m谩ximo tres cuartillas).

  • Se valorar谩 el env铆o de documentos desarrollados por la/el candidata/o en formato digital.

Procedimiento para la selecci贸n de aspirantes al puesto:

 

1 – Recepci贸n de solicitudes: del 23 de abril de 2019 al 7 de mayo de 2019.

2 – Revisi贸n de solicitudes y selecci贸n de aspirantes al puesto: 8 de mayo de 2019.

3 – Notificaci贸n a personas aspirantes seleccionadas para la siguiente etapa: 9 y 10 de mayo de 2019.

4 – Entrevistas con candidatas y candidatos seleccionados/as: 13 y 14 de mayo de 2019.

5 – An谩lisis y definici贸n de la persona a quien se propondr谩 el puesto: 15 y 16 de mayo de 2019.

6 – Selecci贸n de una candidata o candidato: 17 de mayo de 2019.

7 – Incorporaci贸n formal al equipo: 3 de junio de 2019.

S贸lo ser谩n analizadas las propuestas que cumplan con todos los requisitos solicitados y que sean enviadas en la fecha indicada. La persona aspirante, con su participaci贸n y el env铆o de su aplicaci贸n dentro del proceso de convocatoria y contrataci贸n, da fe de cumplir con el perfil solicitado y asegura la autenticidad de la informaci贸n que brinda y de todos los soportes documentales que se le puedan solicitar.

 

 

 

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